金士頓發(fā)聲明回應(yīng)內(nèi)部調(diào)查，絕不通融不道德行為
近日，針對(duì)媒體報(bào)道金士頓在亞太地區(qū)展開(kāi)內(nèi)部調(diào)查的新聞，金士頓在11月28日發(fā)表聲明回應(yīng)。
聲明主要包含兩點(diǎn)，一是金士頓確實(shí)對(duì)亞太區(qū)業(yè)務(wù)及行銷(xiāo)部門(mén)正在進(jìn)行商業(yè)道德及業(yè)務(wù)行銷(xiāo)手法的內(nèi)部調(diào)查；二是公司會(huì)對(duì)涉案員工采取懲罰，對(duì)亞太區(qū)業(yè)務(wù)和行銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)做出完整重新編制、調(diào)整業(yè)務(wù)范圍、導(dǎo)入制衡檢查機(jī)制，并重新審視與商業(yè)伙伴的合作模式與關(guān)系。
另外，金士頓強(qiáng)調(diào)，公司“對(duì)于不道德的行為絕不通融”，會(huì)以此次事件作為警惕，加強(qiáng)內(nèi)部管控，強(qiáng)化企業(yè)精神，并以此重新建立金士頓在業(yè)界的名聲。
作為全球內(nèi)存模組龍頭廠商，金士頓進(jìn)行內(nèi)部調(diào)查雖然讓外界大感意外，但是業(yè)界認(rèn)為，這次事件不會(huì)影響金士頓的品牌地位與市場(chǎng)策略，內(nèi)存市場(chǎng)受到的影響也較小，仍舊處于供不應(yīng)求的狀態(tài)。
要關(guān)注的是，金士頓后續(xù)配貨比重是否會(huì)調(diào)整，這將影響渠道與代工廠的銷(xiāo)售，Technews將持續(xù)關(guān)注。
附金士頓聲明稿全文：
針對(duì)日前媒體關(guān)于金士頓內(nèi)部調(diào)查的報(bào)導(dǎo)，Kingston金士頓科技今(28日)發(fā)出正式聲明如下：
一、金士頓目前對(duì)于亞太區(qū)業(yè)務(wù)及行銷(xiāo)部門(mén)正在進(jìn)行商業(yè)道德及業(yè)務(wù)行銷(xiāo)手法的內(nèi)部調(diào)查。此次調(diào)查特別針對(duì)數(shù)起有違商業(yè)道德的行為，包括員工從客戶(hù)或廠商之間透過(guò)特殊商業(yè)手法及安排而獲取不當(dāng)?shù)睦妗?/p>
二、為了維護(hù)當(dāng)事人隱私，我們無(wú)法詳細(xì)告知細(xì)節(jié)，但從目前調(diào)查的結(jié)果已經(jīng)可以判定，公司會(huì)對(duì)涉及此案的員工采取適當(dāng)?shù)膽吞幮袨。我們也將針?duì)亞太區(qū)業(yè)務(wù)及行銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)做出完整的重新編制、調(diào)整業(yè)務(wù)范圍，并導(dǎo)入制衡檢查的機(jī)制，同時(shí)重新檢視與商業(yè)伙伴（包括客戶(hù)與廠商）的合作模式與關(guān)系。
此次組織改組是秉持著金士頓三十年來(lái)一貫的企業(yè)精神：尊重、忠誠(chéng)、公平與正直、保持彈性與適應(yīng)力、重視員工與合作伙伴。我們要讓所有商業(yè)伙伴、所有業(yè)界朋友，所有客戶(hù)以及社會(huì)大眾看到：金士頓對(duì)于不道德的行為絕不通融。我們會(huì)以此次事件做為整個(gè)集團(tuán)的警惕，更加強(qiáng)內(nèi)部的稽核控管機(jī)制，在全球每一個(gè)據(jù)點(diǎn)完善內(nèi)控及強(qiáng)化企業(yè)精神。期盼藉此可以重新建立金士頓在業(yè)界的名聲，并重新打造一個(gè)符合我們企業(yè)核心價(jià)值的文化，以不愧對(duì)模范企業(yè)公民的形象。
編輯：admin 最后修改時(shí)間：2018-01-05
